我院召开
DRG分组付费制度改革工作启动大会暨培训会

为全面推进DRG分组付费制度改革，提高医院精细化管理水平，2021年4月6日下午14:00在住院部四楼礼堂，由医保与物价管理处牵头组织召开DRG分组付费制度改革工作启动大会暨培训会。高伟常务副院长、闫勇副院长到会，相关职能部门负责人、各临床科室主任、副主任、主任助理、护士长、医疗质量专管员、医保专管员及副主任医师以上人员参加了此次会议。会议由闫勇副院长主持。

首先，医保与物价管理处张敏副主任通报了我院DRG模拟运行情况，对全院DRG的运行数据进行了全面分析，针对目前临床科室存在的问题提出可行的管理思路。

随后，医务处王莉处长公布《DRG分组付费制度改革工作实施方案(2021年版)》，并做了详细的解读，同时也对相关职能处室和临床科室提出了具体的工作要求和目标。

高伟副院长指出今年3月以来医院已全面复工复产，各项运行数据持续向好，医院已实现了盈利，下半年医院面临DRG分组付费制度改革工作的推进，是挑战，同时也是机遇，举全院之力将这项工作落实、做好。

最后，闫勇副院长做DRG支付制度改革对医院的影响及应对策略的培训。从DRG支付制度的设计思路、实际应用、临床路径的管理、病组的成本控制等方面为全院做了深入浅出的精彩报告。

今年1月1日起，北京市所有三级综合医院、专科医院及部分二级医院已全面推行CHS-DRG 648个病组的模拟运行工作，并拟于今年下半年实施正式付费。此项工作是国家一项重大改革，需要大家提高共识，转变理念，以DRG付费改革为契机，提高医疗质量与安全，提升服务水平与效率，规范诊疗行为，合理控费，不断完善内部管理机制，提升医院科学化、精细化管理水平，保障医院良性运营。

(荐稿：张敏)